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Henri Krasucki:六月的15天改变了Grenelle的面貌

发布时间:2017-04-06 14:26:20来源:未知点击:

职业调节器,亨利·克拉萨基是为十年,1982年至1992年,总工会秘书长,服务超过20年后,“工作生活”的管理,他从加斯顿接手Monmousseau让他演在1968年5,6月的运动你的时候讨论Grenelle的同样的机会这次谈判做了CGT的领导代表之一的主导作用,仍然是今天辩论的一个成功罢工是有史以来发生在国家的历史上唯一一个在权力平衡显然是有利于员工的正常结果的谈判应帮助最大限度的满足要求如果在这里或那里,他们担心这种谈判和此外,如果我们发现它移动到CGT很明显的讨论持续了两个小时,一直没有“雅高d,没有现在的六个工会还没有签署任何东西,他只是,政府和雇主都取得显著的让步谈判结果的观察,但拒绝进一步去一个设置的问题,这一发现可能结束罢工是没有意义的想法,并至少有三个方面的原因:第一,CGT不得不兑现自己的公开承诺缔结任何不咨询并让工人投票,最后一句话要归还;之后,我们自己发现这些结果不足;最后,他们会得到更好的,这是不可能的,一个国家间的结果足以满足工人必须由部门和商务谈判的延伸,补充,提升,明确每个员工有确切获得罢工在六月继续以什么方式和在什么条件下知道格勒纳勒在某种程度上,政府和雇主的最后一个字,于是产生了怎么可能获得更多的CGT,它不仅会继续,但加强罢工,这也得到了发言的条款的员工给予了充分的含义在5月29日的示威实际上罢工Grenelle的后两个多星期延长,绝大多数排斥反应的复杂条件下,我们目睹了演习戴高乐5月30日,其目的为,确认了在一定程度上为效果恢复政治上做了哪些给社会,建立在没有一个可信的政治选择和使用也对过激给人的巴黎形象舆论火和剑的效果不符合事实的这个动作也包括希望“要结束罢工,坚持多方协商会议,这将是一个失败现在A是鲜为人知的罢工,然后强化他的分机是由政府和雇主专门制作,谁经常拖延可能在四十八小时内结束的长谈判当时CGT的态度是什么首先,我要指出的是,有没有有没有谈判,只要有必要,只要削弱了运动的一个情况下,CGT呼吁团结整个运动,包括员工开始获得满意的时候;但是,因为工人觉得他们有一个很好的结果,CGT建议投票复工这种双管齐下既是一个点的员工谁仍然有困难的支持,同时也为必需品阻挠已开始从电源我们démontrions其实罢工抗议性质和雇主的责任,当后者拖着政府,出现“政治罢工”的指责,尽管困难一个复杂的局面 - 这个国家已经进入竞选活动 - 尽管各种各样的紧张和不耐烦 最后,它是在政府作出必要的让步公共部门,而在雷诺,显然有将惩罚员工已经以某种方式,符号的运动:一项协议,N'结论是6月15日您对在这两周内所取得的成果做了什么评估,超出了在Grenelle所作的陈述 1968年5,6月的实际结果,它是多方协商会议观测取得的积极成果,再加上这是两周随后,例如,在多方协商会议期间所取得的一切,将最低工资标准提高了35%,预计其他薪资将增加+ 10%;然而,1968年的社会资产负债表显示工资平均增长12%至15%,有时甚至更多;到要添加的各种优惠活动和折扣连续增加在另一个例子中的公司的资格和类别的顺序:然后在1968年存在一个不稳定的开始,后允许多方协商会议在给予员工人数正常的合同最后,我也想强调工会的认可,在公司:再次,按部门和公司的谈判已经澄清和显著提高性能这一权利,因为他们允许数千解雇工会为十年,二十年重返社会,有时候,自己的事业的重建和恢复他们的所有权利哪些是对的心态,这些发展的后果工作的世界生活,不再受老板的兴致它改变了所有的关系,不仅是雇员和雇主之间,但员工本身之间我们随后看到工作世界的仰视权利的更高的标准:与男人和女人谁抬起头来的妇女,遭受多而长,其产生持久的影响来衡量的1968年的影响,我们必须超越数字的观察和写的是什么在文本,并尝试想象中的那么产生的力的足迹人们的生活改变了这一切在全国各大专业间的协议还发现,在1969年后期和70年由CNTF和工会中心之间进行谈判,由CGT签署,因为积极Ä并特别针对经济裁员和职业培训的失业补偿所有这些结果在生活水平,权利,安全术语中,保护令七十年的中间可以被认为是最先进的时刻,社会进步方面,以往在五月和六月在法国获得的是整个工资的罢工:工人,职员,技术人员,主管,又是执行者的一部分,他们已经直接参与了罢工或有它同情地看着你还记得这个时刻和这个运动吗在其它方面,不像人们有时说的那些关于工会活动,运动在一般CGT特别的标志是加强工会制度,其内部生活明知的发展民主永远是对自己的永久努力的结果,特别是从一开始法国的工团主义不是基于下面的决定,而是基于1968年的权力下放,它的发展,气候,社会思想有助于推动在工会中实现更民主的生活,以及与所有员工的关系,我补充说,政治上虽然希望被欺骗,1981年的势头缘故吧1968年的势头,是一件事已经做了以后恰恰是当今世界讲叔它仍然是当时的想法 20世纪80年代进行“现代化”的残暴行为以及对其人类和社会后果的任何关注都没有产生我们今天所知道的结果:痛苦我从来没有在法国这个程度上知道无家可归,失业,各种各样的伤害积累 这一切都引发了我们生活中的经验,1968年仍然讲一些方面的系统中,通过自辩,宽容,关心的方向已经发生的社会运动丰富的问题通过工会行动的性质拓宽内超越问题行动的范围,反映和建议的在打这一切的作用是不够的宣布,我们必须展示的机会目前在35小时内执行法律:这个文本有很多问题对员工有利,